Ihr Einsatzbereich
Im Bereich der Informationstechnik versorgen wir bis zu 7500 Nutzer mit anforderungsgerecht entwickelten und wirtschaftlichen Web-Fachanwendungen und -Basissoftware. Zu den Aufgabenschwerpunkten des Sachgebietes IuK2 – Web-Dienste zählen unter anderem die Betreuung und Weiterentwicklung des Mitarbeiterportals (MAP) als personalisiertes Intranet des Geschäftsbereichs.
Ihre Aufgaben
Betrieb und Pflege des bayernweiten Mitarbeiterportals (MAP)
Weiterentwicklung des MAP, insbesondere durch Mitarbeit im Projektmanagement der Neuentwicklung
Gestaltung, Planung und Durchführung von Schulungen für Anwender des MAP
Support-Tätigkeiten (2nd Level) für die Anwender
Konzeption und Mitwirkung bei der Definition der Informationskanäle (eAkte, Internet, etc.)
Ihr Profil
Qualifikation für den Einstieg in der dritten Qualifikationsebene der Fachlaufbahn Naturwissenschaft und Technik, fachlicher Schwerpunkt Verwaltungsinformatik bzw. mit mehrjähriger Berufserfahrung im Bereich von Content Management Systemen (CMS.) oder ein erfolgreich abgeschlossenes Studium (Bachelor bzw. FH-Diplom) im Bereich Informatik bzw. in vergleichbaren technischen Studiengängen
Kenntnisse und Erfahrungen im Bereich Web-Technologien und digitalen Medien zur Informationsbereitstellung
von Vorteil: Kenntnisse und Erfahrungen in den Bereichen
HTML, CSS, Javascript und einer Programmiersprache wie PHP oder Java
in gängigen Linux Server-Betriebssystemen (Ubuntu, RedHat RHEL, SLES,…)
Software zur Containervirtualisierung (Docker, Podman)
relationaler Datenbanken (Oracle, MariaDB, MySQL, …)
gängiger Projektmanagementstandards z. B. V-Modell XT Bayern
hohe Belastbarkeit
Teamfähigkeit
Bereitschaft sich in neue Sachverhalte einzuarbeiten
Gewinnendes und überzeugendes Auftreten
Entschlussfreude und Verantwortungsbereitschaft
Bereitschaft zu gelegentlichen Dienstreisen
Deutschkenntnisse auf Niveau C1 des Gemeinsamen Europäischen Referenzrahmens für Sprachen (GER)
Unser Angebot
unbefristete Einstellung bzw. Übernahme
bis Besoldungsgruppe A11
Bei entsprechender Bewährung sind Entwicklungsmöglichkeiten bis zur Besoldungsgruppe A13 gegeben.
bis Entgeltgruppe 11 TV-L
Bei Vorliegen der beamtenrechtlichen Voraussetzungen und entsprechender Bewährung ist eine Übernahme ins Beamtenverhältnis möglich.
Vollzeit/Teilzeit unter bestimmten Voraussetzungen
Arbeitszeit: gelebte Familienfreundlichkeit dank verschiedener Arbeitszeitmodelle und -formen mit Gleitzeit
Flexibles Arbeiten: mobiles Arbeiten bzw. Homeoffice in bestimmtem Umfang
Urlaub: 30 Tage Urlaubsanspruch bei 5-Tage-Woche sowie zusätzliche freie Tage 24.12./31.12.
Equipment: moderne IT-Ausstattung
Sicherheit: ein moderner, krisensicherer Arbeitsplatz mit allen attraktiven Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes
Paten-System: fundierte Einarbeitung mit einer festen Ansprechperson
Entwicklung: vielseitige fachliche und persönliche Weiterbildungsmöglichkeiten
Sonderleistungen: Vermögenswirksame Leistungen, Jahressonderzahlung
Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Zur Verwirklichung der Gleichstellung von Frauen und Männern besteht ein besonderes Interesse an der Bewerbung von Frauen. Die Entscheidung über die Stellenvergabe erfolgt auf Antrag mit Beteiligung des Gleichstellungsbeauftragten. Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund sind erwünscht.
Kontakt
Fachliche Fragen zur Stelle Herr Simbeck Telefon: 0871 9522- 4396
Fragen zum Bewerbungsverfahren Herr Pellkofer Telefon: 0871 9522- 4468
Ihre Bewerbungsunterlagen (Lebenslauf, Arbeits- und Prüfungszeugnisse, Anschreiben, …) senden Sie bitte bis spätestens 04.08.2025 unter Angabe des Aktenzeichens FüAk-A5-0303-58-90 per E-Mail in einer PDF-Datei an
bewerbungen-a5@fueak.bayern.de